一、招聘单位简介
宁波市标准化研究院是宁波市质量技术监督局直属事业单位。承担标准、技术法规及技术性贸易壁垒研究与技术服务；组织机构代码和物品编码的统一组织与协调管理等职责。近年来，本着“科学发展、廉洁高效、开拓创新”的理念，利用丰富的标准馆藏资源、畅通的信息渠道和卓越的服务质量，做大做强标准化研究与服务事业，在服务社会、政府与企业方面取得了突破性进展。
二、招聘原则和办法
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行，通过笔试、面试、体检和考核等程序面向社会公开招聘事业编制工作人员。
三、招聘对象基本条件
（一）遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；
（二）遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质；
（三）具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业（执业）资格及技能要求；
（四）具有适应岗位要求的身体条件；
（五）具备岗位所需的其他条件。
四、招聘岗位、人数、专业、学历和范围及资格条件
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招聘
岗位
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人数
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岗位职责
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招聘专业及
学历（学位）要求
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招聘
范围
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其他资格条件
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防伪设计与宣传策划
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主要承担防伪追溯标贴的设计；负责院形象推广、新闻宣传策划；有良好的团队合作意识，工作踏实肯干耐心仔细，具有较强的沟通协调能力。
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专业：工业设计。
学历（学位）：本科以上学历，学士学位 。
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面向宁波大市
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1、30周岁以下（1982年4月1日以后出生）；
2、有一年以上美术设计、新闻宣传策划等工作经历；
3、精通AutoCAD,3Dmax、Photoshop,等制作软件。
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信息化、标准化研究
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主要承担标准化科研研究；平台应用推广、以及平台标准化信息资源的采集和维护；参与标准修订、项目验收与评价工作；参与标准资料翻译工作。
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专业：电子信息类。
学历（学位）：硕士研究生或以上学历。
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1、40周岁以下（1972年4月1日以后出生）；
2、熟悉标准化工作，实际工作经历满5年以上；
3、有单位中层以上领导职务任职经历。
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五、招聘办法和步骤
（一）报名与资格审查
1、报名时间：2012年 5 月 7 日至 5 月 15 日（上午8：30-11：30，下午1：00-4：30）;
2、报名地点和联系方式:
（1）、宁波市标准化研究院，宁波市高新区江南路1588号C座三楼行政事务部，电话：0574-87840017,联系人:励老师、项老师。
3、报名办法：先从“宁波人事编制网（www.nbrs.gov.cn）”、“宁波市质量技术监督局网（www.nbzj.gov.cn）”、宁波市标准化研究院网（www.nbis.org.cn）网上下载并填好报名表（详见附件1），在规定时间内携带报名表、本人简历、身份证、户口本、毕业证书（学位证）、近期免冠1寸照片2张及相关证件的原件和复印件到招聘单位报名。
4、应聘人员提供的个人信息必须真实有效，报名时，招聘单位将对应聘人员的报考资格进行初审，向初审未通过者说明理由。证件不全或提供证件与报考资格条件不相符者，不能通过报名资格初审。
5、报考岗位的应聘人数与招聘计划数之比不能低于3：1，在规定的报名时间内，应聘人数和招聘计划数比例不足3：1的，将取消招聘。
6、报名资格审查通过名单将于2012年 5 月 24 日前在“宁波市质量技术监督局网（www.nbzj.gov.cn）”网站上公布，请通过报名资格审查的考生于2012年 5 月 31 日前登陆上述网站下载并打印准考证。
（二）考试
本次公开招聘考试采取笔试和面试相结合的办法进行，由招聘单位具体组织实施。
1、笔试
笔试内容为招聘岗位所必须具备的专业知识。具体考试科目由第三方公正考试机构根据行业、专业特点，特别是招聘岗位所必须具备的专业知识确定，笔试卷面总分为100分。笔试具体时间和地点详见准考证，考生凭身份证和准考证参加笔试。
在笔试合格人员中，根据笔试成绩从高分到低分按1：3比例确定面试对象。进入面试人员名单于 6 月 23 日前在“宁波市质量技术监督局网（www.nbzj.gov.cn）”网上公布，进入面试的考生可在网上下载《面试通知》。考生凭身份证和准考证，按照《面试通知》上规定的时间和地点参加面试。
2、面试
面试主要测试报考者口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。面试总分为100分，不足60分者淘汰。
3、成绩
考试总成绩为笔试成绩和面试成绩之和，满分为200分。在面试合格人员中，按总成绩从高分到低分按1：1的比例确定体检、考核对象，总成绩相同，按面试成绩排序。考生可在 7 月 7 日登陆“宁波市质量技术监督局网（www.nbzj.gov.cn）”网查看参加体检与考核人员名单。
（三）体检与考核
参加体检人员在网上下载体检通知（或在接到电话通知）后，按要求时间到指定地点参加体检，体检标准参照《浙江省国家公务员录用体检标准（试行）》执行。
体检结束后，招聘单位将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考核。考核不合格者淘汰。
因体检或考核不合格出现招聘岗位空缺时，在面试合格人员中，按考试总成绩从高分到低分依次递补。
（四）公示与聘用
拟聘用人员名单由主管部门报经市人力资源和社会保障局核准后，同时在宁波人力资源和社会保障局网及宁波质监局网上公示七个工作日。公示期满后无异议，办理人事关系转移手续并签订聘用合同。拟录用人员凡属农业家庭户的，须在办理录用手续的同时办理农转非迁户手续。拟聘用人员不按时办理手续的视作自动放弃。在办理人事关系转移手续时仍将审核档案资料，若发现招聘人员档案资料有不符合报考条件的，将取消聘用资格。
本次公开招聘监督电话：0574--87836054
附件: 宁波市标准化研究院公开招聘工作人员报名表。
宁波市标准化研究院
二O一二年五月四日