2017年湖州市吴兴区综合行政执法局协管员招聘公告

为进一步加强管理力量，现面向全市公开招聘协管员，特制定如下公告。

　　一、招聘人数和岗位

　　拟招聘综合行政执法协管员10名，从事一线执法管理辅助工作，需上早晚班。

　　二、报考条件和范围对象

　　1.政治素质好，遵纪守法，品行端正，无不良行为和违法记录；

　　2.身体健康，有事业心和责任感，肯吃苦耐劳，原则性强，具有一定的做群众工作能力；

　　3.性别：男性；学历：高中及以上。

　　4.年龄35周岁及以下（计算至1982年9月），退伍军人或中共党员年龄可适当放宽。

　　5.湖州市常住户口。

　　三、报名时间和方式

　　通过公告形式，在湖州市人才网（http://www.hzhr.com/）、吴兴区人力资源网（http://www.wxrl.com.cn/）、吴兴城管执法微博、吴兴综合执法微信公众号等发布公告，公布招聘岗位、条件和范围。

　　报名时间：2017年9月20日—9月23日（上午8:45—11:45；下午14:30—17:00）。

　　报名地点：八里店镇西山社区南区58幢309室（吴兴区综合行政执法局组织人事科），咨询联系电话：2551799，13615721083；采用现场报名形式（报名表可先下载填好）。

　　报名人须提交本人身份证、户口簿、学历证书、退伍军人（武警）证（党员还需提交所在支部的证明）等相关证件（证明）原件及复印件。报名时须交本人近期1寸免冠证件照片2张，如实填写报名登记表。并对报名信息、资料的真实性负责，凡提供虚假信息的，一经查实，取消聘用资格。

　　四、招聘办法及程序

　　按照公平竞争和择优录用的原则，公开招聘区综合行政执法协管员。具体按以下办法和程序进行：

　　1、面试。对报名符合条件人员进行面试，根据面试成绩由局党委讨论确定体检人员。

　　2、体检。由区执法局统一组织体检，费用由考生自付，体检标准参照公务员体检标准执行。

　　3、考察。体检合格人员确定为考察对象，主要对考察对象进行政治审查。

　　4、公示。根据体检、考察情况，确定聘用对象，并进行公示。

　　5、录用。拟招聘人员名单经公示无异议后，办理聘用手续，签订劳动合同。

　　放弃体检或体检不合格、考察不合格、在办理聘用手续前放弃录用资格的，不予聘用。

　　报名人数达不到招聘人数的，根据实际情况相应减少招聘人数。

　　五、工资待遇

　　协管员录用后实行人才派遣制，按有关规定签订劳动合同。试用期为2个月，试用期期间按用工地最低工资标准发放工资，缴纳“五险”。试用期满考核合格的，正式聘用，足额发放工资，缴纳公积金。工资待遇年收入六万（含“五险一金”及相关福利），并随着工作年限的增加相应提高。

　　附件：吴兴区综合行政执法局协管员招聘报名登记表

                                             湖州市吴兴区综合行政执法局

　　                                               2017年9月20日