苍南县人力资源和社会保障局 苍南县信访局公开选调事业单位工作人员公告

 苍南县12345政务热线中心是苍南县信访局下属的全额拨款事业单位，因工作需要，决定面向全县公开选调事业单位工作人员。公告如下：

一、选调范围

苍南县事业单位在编在岗（不含自收自支）工作人员。

二、选调计划

苍南县12345政务服务热线中心工作人员3名。

三、选调条件

1. 中共党员，具有良好的思想政治素质，较强的事业心和责任感，作风扎实，品行端正，遵纪守法；

2. 在事业单位工作满三年及以上，近两年年度考核合格及以上等次；

3. 大学本科及以上学历，专业不限；

4. 1981年1月1日以后出生，身体健康。

四、报名程序及办法

贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开报名、统一面试、择优聘用的方式进行。

1.报名时间：2016年12月5日—12月 6日（上午8：30-11：30，下午2：00-5：00）。

2.报名地点：苍南县信访局二楼办公室，咨询电话：0577—68709169。

3.报名方法：报名者如实填写《苍南县事业单位公开选调工作人员报名表》（见附件）一式两份，经所在单位和主管部门同意盖章后，持本人身份证、学历证书原件及复印件、年度考核表复印件、近期二寸免冠同底照片2张等相关资料。

报名资格条件中所涉及其它时间计算问题，均统一截止到2016年 12月 6日。

五、资格审查

对选调报名人员进行资格审查，资格初审结果以电话或短信形式通知其本人，符合条件者参加面试。报考者对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消资格。符合报考条件与报考岗位的人数不足2:1的，商有关部门研究决定是否开考或核减选调计划数。

六、面试

报名资格审查符合条件人员列入面试对象。面试采取结构化面试方式，侧重对应试者能力素质、个性特征和职位适应程度等方面的考察，满分为100分，合格为60分。面试时间和地点另行通知。

七、体检、考察

按照选调计划，根据面试成绩从高分到低分按1：1比例进行体检、考察。体检参照公务员录用体检标准。考察工作由选调单位主管部门组织进行，县人力资源和社会保障局予以监督配合；考察参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行。如出现体检或考察不合格的，按面试成绩由高到低的顺序依次递补。

八、确定人员

经体检、考察合格后，确定拟选调人员，并在苍南人才网公示5天，公示期满无异议的，按有关规定办理手续。

选调工作由苍南县人力资源和社会保障局、苍南县信访局具体负责实施。未尽事宜由苍南县人力资源和社会保障局、苍南县信访局负责解释。

 

附件：苍南县公开选调事业单位工作人员报名表.doc

 

苍南县人力资源和社会保障局

苍南县信访局

2016年11月 28日