一、招考人数和条件
（一）物业管理岗位1名。
招考条件：
1、具有良好的政治思想素质，遵纪守法，爱岗敬业，品行端正，身体健康。
2、男性。大专及以上学历，法律或物业管理或社区管理专业，年龄在45周岁以下（1967年9月30日以后出生）。
3、具有三年以上基层工作经验，有较强的做群众工作和综合协调能力。
4、 安吉常住户口（以2012年9月30日的户口所在地为准）。
（二）计算机管理岗位1名。
招考条件：
1、具有良好的政治思想素质，遵纪守法，爱岗敬业，品行端正，身体健康。
2、男性。全日制本科及以上学历，地理信息管理或测绘或计算机科学与技术或计算机软件专业，30周岁以下（1982年9月30日以后出生）。非计算机专业需熟练操作计算机。
二、招考程序和办法
（一）报名和资格审查
应聘人员只可选取一个岗位报名，不得兼报。
1.报名时间：
2012年10月16日（周二）（上午8:30—11:00；下午1:30—4:00），逾期不再接受报名。
2.报名地点：
安吉县递铺镇天荒坪中路城建大楼（安吉县住房和城乡建设局）二楼会议室；联系电话：5032056，5038055。
3.报名时需带材料：
身份证、户口簿、学历证书（上述证件要求提供原件和复印件1份），近期1寸免冠相片2张，填写《报名登记表》（表格到安吉新闻网下载）。报考物业管理岗位的，提供单位出具的三年以上工作经验证明1份。
4.资格审查：
报考者提供的资料应真实可靠，如有弄虚作假，经查实一律取消报考或录用资格。资格审查合格后笔试前2天发放《准考证》，发放准考证时间、地点另行通知。
5．通过资格审查的报名人数不足招考计划数3倍的，取消招考计划。
（二）考试：
考试分为笔试、面试，满分为100分。
1．笔试（占总分30%）
笔试：笔试科目内容为公共基础知识、安吉县情和专业知识，满分100分。笔试时，须携带本人身份证、准考证原件到指定地点参加考试。笔试的时间、地点另行通知。
2．面试（占总分70%）
根据招考计划和笔试成绩从高分到低分按1：5的比例确定面试对象（如最后一名出现笔试并列现象，则同分人员全部列入）。面试人员不足1：5比例的，则全部进入面试，面试满分100分。未参加面试的，视作放弃录用资格。参加面试人员，须提供本人有效身份证件原件及准考证。面试的时间、地点另行通知。
（三）体检
1．根据招考计划数和总分（笔试+面试的总成绩）从高分到低分按1：1的比例确定体检对象。
2．体检标准参照《公务员录用体检通用标准》等相关标准执行，体检费用考生自理，体检时间另行通知。
3．如报考人员放弃体检或体检不合格的，可按总成绩从高分到低分依次替补参加体检。
（四）考察、录用
1．体检结束后，由政工科按《浙江省国家公务员录用考察工作细则(试行)》(浙人发〔2008〕58号) 的规定，对体检合格人员进行考察。
2．聘用。对公示合格人员予以聘用。聘用期间，实行3个月的试用期，试用期满合格的，可根据工作需要和本人意愿续签聘用合同。录用人员按照我局聘用人员管理办法执行。
二Ο一二年十月十一日