一、选调、招考原则与方式
坚持公开、平等、竞争、择优原则，采取公开报名，统一笔试、面试，全面考察，择优录用。
二、选调人员条件
1、政治素质好，有较强的事业心、责任心，遵纪守法，品行端正，年度考核称职以上，身体健康，具有较强的综合文字能力和沟通协作能力（对能提供真实资料，本人具有较强写作及文字综合处理能力、有文秘岗位及文字工作经历的优先考虑）。
2、男性，1980年1月1日及以后出生。
3、具有大学本科以上文化程度，参加工作三年以上。
4、黄岩区全额拨款事业单位在编人员。
三、面向社会公开招聘人员条件
1、政治素质好，有较强的事业心、责任心，遵纪守法，品行端正，身体健康，具有较强的综合文字能力和沟通协作能力。
2、1983年1月1日及以后出生。
3、岗位1：全日制普通高校硕士研究生及以上学历、学位，专业不限（对能提供真实资料，本人具有较强写作及文字综合处理能力、有文秘岗位及文字工作经历的优先考虑）；岗位2：全日制普通高校法学、法律相关专业硕士研究生及以上学历、学位（通过国家司法考试，取得A,B类法律职业资格证书的优先考虑）。
4、台州户籍。
四、报名时间、地点
1、报名时间：2012年11月1日至11月2日。
2、报名办法：报考人员须如实填写报名表，并携带本人身份证、学历学位证书等有关证件原件、复印件及近期两寸彩照两张，到区府办秘书科（黄岩区政府大楼717室）报名，咨询电话：0576—84120212。
3、开考条件：报名人数与岗位比例达到3比1以上开考。
四、选调、招聘程序
通过公开报名、资格初审 、笔试、面试、体检、组织考察等程序。最终根据笔试和面试成绩（笔试成绩占50%，面试成绩占50%）、考察和体检情况，并按有关规定办理相关手续。面试成绩60分以下不予录用。
黄岩区人民政府办公室
2012年10月18日