一、招聘单位
浙江省残疾人康复指导中心：浙江省残疾人联合会下属公益一类事业单位，机构规格相当于县处级。中心位于杭州市区。主要承担对全省市、县（市、区）康复工作示范，康复工作的指导，专业技术人员的培训，开展残疾人康复工作的研究和科研；通过医学、特殊教育学、工程学等手段直接为全省残疾人提供服务；目前主要为偏瘫、截瘫、脑瘫的康复治疗和康复训练，以及孤独症和智力残疾儿童、听力言语残疾儿童的康复教育和康复服务，提供残疾人辅助用品用具适配和辅助用品用具展示、研发等服务。
二、招聘岗位及条件
本次公开招聘2个岗位共2人。
（一）招聘条件
符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》和招聘单位明确参照执行的有关规定条件，以及招聘岗位具体要求详见附件《浙江省残疾人康复指导中心招聘岗位表》。
（二）招聘条件有关说明
1、专业。由浙江省残疾人康复指导中心参考高校专业设置目录自主认定。
2、工作经历。按劳动（聘用）合同或招聘单位认可的其他相关证明材料认定，时间按足年足月计算到2013年4月止。户籍不限。
3、优先条件。招聘条件中明确优先考虑具备岗位偏好条件人员的，可视报名情况谢绝其他人员应聘，或在面试评价标准中反映相关偏好。
三、招聘程序与办法
（一）报名和资格初审
1、网上报名。应聘人员应于2013年4月19日9:00—4月27日16:00期间，登陆浙江人事考试网（www.zjks.com），并按提示报名。
2、资格初审。2013年4月19日—4月28日，报考人员可上网查询结果及未通过初审的理由。未通过资格初审，但仍在网上报名期限内的，可再次报名并接受资格审查。
各岗位通过资格初审的报名人数应不少于3人，否则取消相应岗位招聘计划。
3、应聘资格的取得。2013年4月19日9:00—4月30日24:00，资格初审通过的报考人员可在同一网址办理网上缴费。逾期不办理缴费手续的，视作放弃报名资格。已缴费人员在2013年5月15日—5月17日上网（www.zjks.com）下载打印准考证。
（二）考试
考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分，并各按50%计入总成绩。
1、笔试。初定于5月在杭州市内举行。具体安排以准考证为准。
笔试后，根据笔试成绩从高到低，按1:：3的比例确定各岗位入围面试人员名单。
2、面试。资格复审和面试有关安排另行在网上通知。
应聘人员应携带报名表（贴照片）及身份证、学历和学位证书等材料原件及复印件1份，按指定时间、地点参加资格复审。招聘岗位还涉及户籍、职称、职业资格等条件的，审验相关材料；涉及工作经历条件的，一般要求提供劳动合同和社保缴纳记录证明（其他材料可供招聘单位参考）。
面试合格分数线为60，低于该成绩的人员不能进入下一环节。
（三）体检、考核
考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，各岗位总成绩最优者（总成绩相同的，笔试成绩高者优先）确定为体检、考核对象。
体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（修订后）并按有关操作规程执行。
考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行。
（四）公示、聘用
经体检、考核均合格的人员，招聘单位确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定办理进人和聘用手续。
聘用人员列入事业单位编制管理，与招聘单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
（五）其他
应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考核中出现不合格者，招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的，有关岗位均根据考试成绩从高分到低分依次进行。
四、纪律与监督
（一）本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布，供应聘者查询和社会监督：
1、浙江省残疾人康复指导中心网站（http://www.cakfw.com）；
2、浙江省残疾人联合会网站（http://www.zjcl.com.cn）；
3、浙江人事考试网（http://www.zjks.gov.cn）。
其中，浙江人事考试网为报名、资格审查、缴费、笔试等相关信息发布平台，浙江省残疾人联合会网站为面试和其它相关信息发布平台，请应聘者自行留意。
（二）对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向下述监管部门反映，以便及时研究处理：
省残疾人联合会（组人部）：0571-88831576；
招聘过程相关信息一般在招聘单位网站公布，请应聘者自行留意。
（三）对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。
五、咨询
有关本次招聘工作具体问题，请向招聘单位直接咨询。
咨询电话：0571-88396772 蔡老师
附件：浙江省残疾人康复指导中心招聘岗位表
浙江省残疾人康复指导中心
二〇一三年四月七日