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浙江省海宁市经济和信息化局编制外岗位合同工招聘简章

发布时间:2014-07-31 16:24:29信息来源:点击:
海宁市经济和信息化局编制外岗位合同工招聘简章
因工作需要,现面向社会公开招聘编制外岗位合同工1名,具体事项如下:
一、招聘岗位
企业服务热线工作人员1名。
二、报名时间、地点
报名时间:2013年2月25日上午 9︰00 至 11︰30;
报名地点:海宁市人力资源市场(海宁市海洲东路548号,海宁市人力资源和社会保障服务中心2号楼1楼大厅),2013年2月25日的上午9:00—11∶00。
联系人:李跃鸣,联系电话:87288717。
三、招聘条件
1.遵纪守法,作风正派,品貌端正,身体健康,责任心强,能胜任本职工作。
2.本科及以上学历,海宁市户籍,年龄18-35周岁(1977年2月25日——1995年2月25日期间出生),二年及以上工作经验。
工作年限计算截止日为2013年2月25日。
3.计算机类专业。
四、招聘录用办法
1.资格审查:应聘人员凭本人身份证、户口簿、毕业证书等原件和复印件报名。报名者须提供近期一寸照片两张,并填写《海宁市编制外岗位合同工招聘报名表》一份。
2.考试:考试根据报名情况决定,如报名人数超过或等于应招人数20倍的,采用笔试和面试相结合的办法进行。笔试总分100分,内容为社会经济知识。笔试后根据成绩从高分到低分以1∶3比例确定面试对象。面试总分为100分,内容为公共知识。面试后根据笔试、面试成绩各占50%计算综合成绩,按综合成绩从高分到低分以1∶1等额确定体检、考核对象(当综合成绩相同时,以面试成绩高者确定为体检对象)。
体检标准参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(浙人公〔2005〕68号)及人力资源社会保障部、卫生部《修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>》执行,体检、考察期间出现不合格者,从高分到低分依次替补。
如报名人数不到应招人数20倍的,采用直接面试的办法进行,面试成绩为综合成绩。
3.拟录用对象必须在录用通知书规定的时间内办理报到手续,逾期不报到者,视作自动放弃。录用后签订劳动合同,并实行试用期制度,试用期满后经考核不合格的解除劳动合同。
  
                                             
海宁市经济和信息化局
2013年2月16日 
附表:
 
编外岗位合同工招聘报名表
                      

 

姓  名
 
性别
 
出生
年月
 
近期
免冠一寸
彩照
户口
所在地
 
民族
 
政治
面貌
 
毕业
院校
 
毕业
时间
 
所学
专业
 
最高
学历
 
参加工作时间
 
家庭住址
 
现工作单位
 
技术职称
 
联系
地址
 
固定电话
 
移动电话
 
E-mail
 
健康状况
 
身份证号码
 
 
 
 
 
本人承诺:上述填写内容和提供的相关依据真实,符合招聘公告要求。如有不实,弄虚作假,本人承担一切责任。
                                        应聘人(签名):                         
年   月   日
资格审查人(签名):                
年   月   日 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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