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2013年杭州杭州市体育局所属部分事业单位公开招聘工作人员公告

发布时间:2014-07-24 16:53:07信息来源:点击:
 杭州市体育局所属杭州市水上运动中心等3家财政补助事业单位,因工作需要,公开招聘工作人员3名。根据杭州市《贯彻落实国家人事部<事业单位公开招聘人员暂行规定>的实施办法》(杭人政[2006]5号),现将有关事项公告如下:
 
招聘单位 招聘岗位 招聘人数 招聘范围 学历、专业及其他要求 年龄及基本条件 
杭州市水上运动中心 体育训练管理人员 1 杭州市户籍 1、全日制普通高校本科及以上学历; 1、遵纪守法、品行端正;2、具有良好的职业道德,热爱体育事业;3、年龄在35周岁以下(1978年7月1日以后出生);4、具有岗位所需的专业理论知识、实践操作能力和身体条件。 
2、具有体育教练专业技术职务资格(游泳)或四级及以上社会体育指导员(游泳)职业资格; 
3、一年以上体育运动项目训练管理经历。 
杭州市射击射箭运动中心 射击步枪教练 1 户籍不限 具有射击教练员岗位培训(射击项目)证书并符合以下条件之一者: 
1、在优秀运动队专项训练2年以上,具有大专及以上学历; 
2、本人在浙江省比赛中获得冠军或全国青少年比赛前六名或全国比赛前八名,具有大专及以上学历; 
3、担任射击步枪教练工作并带训运动员获得浙江省比赛冠军或全国青少年比赛前六名或全国比赛前八名,具有大专及以上学历。 
杭州市足球运动管理中心 财务(兼固定资产管理) 1 浙江省户籍 1、本科及以上学历; 
2、会计学、财务管理专业; 
3、具有会计中级职称证书; 
4、具有5年(含)以上财务工作经历; 
5、工作地点在桐庐(杭州市足球运动管理中心桐庐基地)。  
 
二、报名
 
1、报名时间:2013年7月17日 —7月18日,每天上午8:30 — 11:00,下午14:00—16:00
 
2、报名地点:
 
杭州市水上运动中心:杭州市西湖区西溪路630号三楼办公室
 
杭州市射击射箭运动中心:杭州市西溪路858号
 
杭州市足球运动管理中心:杭州市体育场路169号
 
3、报名方式:
 
采取现场报名。报名者须事先填写《杭州市事业单位公开招聘工作人员报名表》(见附件),并携带本人身份证、户口本、学历(学位)证书、专业技术资格证书、职业资格证书、岗位培训证书、工作经历证明等有效证明,个人简历及相关资料等原件及复印件和2张近期正面免冠2寸彩照。
 
注:工作经历以劳动(聘用)合同及社保记录为准,工作年限截止为2013年6月30日。
 
4、对报考人数不足招聘计划3倍的岗位,不开考。
 
5、报名者经资格审查合格后,通知进入考试程序。对报考人员在报名中,提供虚假材料和证明的,一经发现,取消应聘资格。
 
三、考试
 
1、杭州市水上运动中心、杭州市足球运动管理中心招聘岗位的考试包括笔试、面试二部分。笔试、面试成绩,分别占总成绩的40%和60%(计分保留小数1位)。
 
笔试科目一门。考生必须凭准考证和身份证(两证缺一不可)参加笔试。笔试时间、地点另行通知。
 
笔试结束后,根据笔试成绩从高分到低分,按招考岗位1:5的比例确定参加面试(如实际参加笔试人员不足1:5的比例,则按实际参加笔试人员确定为面试对象)面试的成绩满分为100分,合格分为60分。面试不合格者不予进入下一轮考核。
 
面试采用现场提问答辩,主要考核应聘人员综合素质。面试时间、地点另行通知。
 
2、杭州市射击射箭运动中心招聘岗位的考试包括笔试、综合面试和专业面试三部分。笔试、综合面试和专业面试成绩,分别占总成绩的30%、30%、40%(计分保留小数1位)。
 
笔试科目一门。考生必须凭准考证和身份证(两证缺一不可)参加笔试。笔试时间、地点另行通知。
 
笔试结束后,根据笔试成绩从高分到低分,按招考岗位1:3的比例确定参加综合面试及专业面试(如实际参加笔试人员不足1:3的比例,则按实际参加笔试人员确定为综合面试及专业面试对象)。综合面试和专业面试的成绩满分均为100分,合格分均为60分。综合面试考核成绩不合格者不进行专业面试;专业面试成绩不合格者不予录用。
 
综合面试采取现场提问答辩,主要考核应聘人员综合素质;专业面试采取书写教案及上模拟课等方式进行(书写训练教案15分钟,上模拟课25分钟),主要考核应聘人员专业水平。综合面试和专业面试时间、地点另行通知。 
 
3、信息查询
 
笔试、面试成绩等招聘过程相关信息,均在杭州市体育局网站上公布(www.hzty.gov.cn),请应聘人员及时查询。
 
四、体检与考核
 
按考生的笔试、面试总成绩,从高分到低分,按1:1的比例确定体检对象。杭州市水上运动中心、杭州市足球运动管理中心招聘岗位体检按《公务员录用体检通用标准》执行。杭州市射击射箭运动中心招聘岗位体检按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。体检时间、地点另行通知。
 
体检合格人员进入考核。若体检或考核不合格,在总成绩合格人员中按考试总成绩从高分到低分依次确定替补人员。
 
五、公示及聘用
 
经考核合格人员,按择优录用原则确定拟录用人选,拟录用人员名单在杭州市人力资源和社会保障网上公示7个工作日,公示期内无异议的,公示结束后,签订聘用合同,办理相关手续。
 
联系电话:85249201(杭州市水上运动中心)
 
联系电话:87173337、87173335 (杭州市射击射箭运动中心)
 
联系电话:85806129 (杭州市足球运动管理中心)
 
杭州市体育局
 
2013年7月5日
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