2017年衢州市常山县新闻中心公开招聘8名新闻采编人员公告

因工作需要，经县政府同意，决定2017年常山县新闻中心面向社会公开招聘新闻采编人员，现将有关事项公告如下：
　　一、招聘计划
　　面向社会公开招聘常山县新闻中心新闻采编人员8名。具体岗位、计划人数及招考条件详见附件1：《2017年常山县新闻中心公开招聘新闻采编人员计划表》。
　　二、招聘的范围、对象和条件
　　(一)招聘的范围、对象
　　详见《2017年常山县新闻中心公开招聘新闻采编人员计划表》
　　(二)报考的条件
　　1.遵守国家宪法、法律、法规;
　　2.愿意履行事业单位工作人员的义务，遵守纪律，品行端正;
　　3.具备吃苦耐劳精神，愿意为工作奉献;
　　4.身体健康;
　　5.具备较好的新闻采编功底和文字组织能力;
　　6.报名时已取得毕业证书;
　　7.符合招聘计划表所列的其他资格条件;
　　8.年龄及户籍要求：35周岁及以下为1981年7月11日以后出生，40周岁及以下为1976年7月11日以后出生。户籍以2017年7月11日前户口所在地为准。
　　9.本县事业单位在编工作人员，不得报考。
　　三、招聘程序和办法
　　贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、聘前公示、办理录用手续等程序进行招聘。
　　(一)发布招聘信息
　　2017年6月30日起通过常山县人力资源和社会保障网( http://www.csrls.gov.cn/)、常山人才网(http://www.csrcw.org)、常山新闻网(http://csnews.zjol.com.cn/)等向社会发布招聘信息。
　　(二)组织报名
　　1.报名时间：2017年7月11日，上午8：30-12：00，下午14：30-17：00。
　　2.报名地点：浙江省常山县人力资源和社会保障局三楼会议室。
　　3.报名者需带材料：身份证、户口本、毕业证书、个人独立完成且在县级及以上新闻媒体发表的新闻作品(5件)等相关证明材料的原件及复印件，一寸免冠近照2张。《常山县新闻中心公开招聘新闻采编人员报名表》(附件2，下载后自行打印、填写)一式两份。报名考务费80元。
　　(三)资格审查
　　常山县新闻中心会同县人力资源和社会保障局，根据报名者提供的资料进行资格审核。经资格审查合格者，发给准考证。
　　报名者提供的资料必须真实可靠，如有弄虚作假、材料不实的，经查实，一律取消录用资格。
　　(四)笔试
　　1.按照招聘计划数与报名人数1:3比例开考，招聘计划与报名人数不足开考比例的岗位，招聘计划将相应核销(核减)。
　　2.笔试采用闭卷独立完成形式。考试内容为新闻采编基础知识和新闻写作，其中新闻采编基础知识约占30%，新闻写作约占70%。笔试成绩总分为100分。
　　3.笔试时间另行通知，具体时间及地点以准考证通知为准。
　　(五)面试
　　笔试结束后，根据成绩按招考岗位计划数，从高分到低分按1：3比例确定面试对象，面试人数不足1：3比例的按实际人数参加面试。面试成绩满分为100分。面试时间、地点另行通知。
　　(六)体检
　　1.笔试、面试结束后，按考生笔试成绩占70%、面试成绩占30%的比例折合成总成绩(计算到小数点后两位，尾数四舍五入。若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前)，按招考岗位计划数，从高分到低分按1:2比例确定体检对象。体检工作按人社部、卫生部、国家公务员局下发的《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)执行。
　　2.报考人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检。报考人员放弃体检的，视作放弃聘用资格。
　　3.体检工作在县纪检部门的监督下由县人力资源和社会保障局、县新闻中心统一组织实施。
　　(七)考察
　　体检后，体检合格人员按招考职位计划数从高分到低分按1：1比例确定考察对象，考察工作由常山县新闻中心组织实施。
　　考察按国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行，如被考察对象不合格，可在体检合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。
　　(八)聘用
　　经考试、体检、考察合格后按考试成绩从高分到低分确定拟聘用对象，经公示7天无异议后，报经县政府批准，办理相关聘用手续，签订聘用合同并签署在常山县服务年限须满5年承诺书。人事关系由用人单位委托县人才市场管理办公室代理，工资福利待遇按现行有关政策执行。
　　四、其他事项
　　1.招聘过程相关信息(资格审查合格人员名单、笔试成绩、面试成绩、综合成绩、体检人员名单、考察对象名单、拟聘用人员公示等)一般只在常山县人力资源和社会保障网、常山人才网、常山新闻网公布，不再另行通知。请报考者及时关注网站通知(公告)信息。
　　2.报考人员提交的报名材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考(聘用)资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格，或以录取资格作交易的，给予取消报考(聘用)资格的处理。
　　3.本次招聘考试违纪违规行为的认定和处理，参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》(人社部发〔2009〕126号)执行。
　　4.本次公开招聘工作咨询电话：0570—5021979(咨询时间：8︰30—12︰00，14︰30—17︰30)。
　　2017年常山县新闻中心公开招聘新闻采编人员计划表.doc
　　常山县新闻中心公开招聘新闻采编人员报名表.doc
　　常山县人力资源和社会保障局
　　常山县新闻中心
　　二O一七年六月三十日