2017年丽水市云和县公开招聘5名社区专职工作者公告

　为加强城市社区基层组织建设，进一步加快云和县社区工作者职业化、专业化进程，根据工作需要，经研究,决定面向社会公开招聘一批社区专职者。现将有关事项公告如下：
　　一、招聘计划及报考条件
　　1.基本条件
　　报考人员须符合以下条件：
　　(1)思想政治素质好，拥护中国共产党的领导，能坚决贯彻党的路线和方针政策;
　　(2)遵纪守法，品行端正，作风正派，爱岗敬业，无违法犯罪记录;
　　(3)热爱社区工作，乐意为社区居民服务，具有良好的职业道德;
　　(4)身体健康，能适应所报考岗位的工作需求。
　　2.招聘计划
序号 招聘单位 招聘岗位 计划人数 学历要求 专业要求 性别 户籍 年龄 其它要求
1 县民政局 社区专职工作者 4 大专 不限 不限 本县户籍或本县生源（户籍关系以2017年8月31日的户口所在地为准，生源地是指经高考、被高校录取时的户口所在地） 28周岁以上（1989年8月31日前出生）至40周岁及以下（1977年8月31日及以后出生） 其中36周岁—40周岁人员报名时需提供参加城镇职工基本养老保险5年以上年限的证明，否则不予报名。
2 “96345”工作人员 1 大专 不限 不限
　　本次招聘信息指定发布网站：
　　云和县政府门户网站(http://www.yunhe.gov.cn)
　　云和县人力资源和社会保障网(http://www.yhrs.gov.cn/)
　　二、招聘办法
　　贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试、严格考察、择优聘用的方式录用。具体招聘程序如下：
　　(一)报名与资格审查
　　1.报名时间。2017年8月31日上班时间。
　　2.报名地点。云和县人力资源市场。
　　(云和县城北路21号，县府大院斜对面)。
　　3.报名办法。全部采取现场报名方式进行。符合报名条件的人员须填写《2017年云和县公开招聘社区专职工作者报名表》(报名表请自行下载)，并提交本人身份证、户口簿(或户籍证明)、学历证书等相关材料原件及复印件各1份，以及近期免冠一寸照片2张参加报名和接受资格审查。确有特殊原因，可委托他人代为报名，代报者除携带上述相关证件等材料外，还须提供委托书及被委托人身份证原件和复印件。资格初审合格人员凭《领取准考证凭证》于9月5日上班时间到云和县人力资源市场领取准考证。
　　4.计划核减：报名人数不足招聘计划数3倍的，将按比例核减或取消招聘计划。核减或取消招聘计划情况将在本次招聘信息指定发布网站予以公布。
　　5.注意事项：(1)报考人员不能使用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试使用的身份证必须一致;(2)报考人员应对提交的本人信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息或材料通过资格审查的，一经查实，取消考试、聘用资格，且三年内不得参加本公司组织的相关考试。
　　(二)笔试
　　笔试采取闭卷方式进行，考试科目为《综合基础知识》，并实行百分制，总分为100分。报考人员须携带准考证和有效期内的身份证，并按准考证上规定的时间和地点参加考试。身份证遗失的，请及时补办或办理临时身份证，否则不得进入考场。笔试时间、地点详见准考证。
　　(三)面试
　　面试采取结构化面试的方式进行，满分为100分，合格为60分。
　　笔试后，根据笔试成绩，从高分到低分按具体岗位招聘计划数1:3的比例确定入围面试对象，并在本次招聘信息指定发布网站予以公布(比例不足的，按实际入围人数确定面试对象)。考生凭面试通知书和本人身份证参加面试，时间和地点另行通知。
　　面试实施前，若取得面试资格的人员确定不参加面试的，将按笔试成绩从高分到低分依次予以递补。
　　(四)体检与考察
　　面试结束后，根据总成绩(笔试成绩×50%+面试成绩×50%)算到小数点后二位、尾数四舍五入)，在面试合格人员中从高分到低分按具体岗位招聘计划数1:1的比例确定体检、考察对象(若总成绩相等以笔试成绩高的排位在前)。
　　体检工作参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(浙人公〔2005〕68号)及《人力资源和社会保障部、卫生部修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发〔2010〕19号)执行，体检费用自理。报考人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。
　　考察由云和县博远人力资源服务有限公司统一组织实施。
　　体检、考察有放弃或不合格的，在面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。
　　三、公示、聘用
　　体检、考察后，根据体检、考察结果，按总成绩从高分到低分择优确定拟聘用对象，并在本次招聘信息指定发布网站公示7天。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查不影响聘用的，按规定办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
　　聘用人员在接到聘用通知后，必须在规定的时间内报到;无正当理由逾期者，取消聘用资格，并从面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次安排递补(若总成绩相等，则以笔试成绩高的排位在前)。
　　聘用说明：
　　1、社区专职工作者按规定实行试用期制度(试用期为3个月，包括在聘用合同期限内)。试用期满考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。新聘用人员，在社区服务期限至少三周年，其工资福利、社会保险和住房公积金待遇与其他社区专职工作者相同;
　　2、县“96345”社会公共服务中心工作人员按规定实行试用期制度(试用期为3个月，包括在聘用合同期限内)。试用期满考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。新聘用人员，在县“96345”社会公共服务中心服务期限至少三周年，其工资福利、社会保险和住房公积金待遇与县“96345”社会公共服务中心其他工作人员相同。
　　四、其他事项
　　1.本次招聘过程相关信息仅在本次招聘信息指定发布网站公布，请报考人员随时自行留意，不再另行电话通知。
　　2.对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。
　　3.本公告未尽事宜，由云和县民政局负责解释。
　　咨询电话：云和县民政局0578-5121780
　　云和县博远人力资源服务有限公司0578-5125326
　　附件：《2017年云和县公开招聘社区专职工作者报名表》
　　(请用A4纸打印填写)
　　云和县民政局
　　云和县博远人力资源服务有限公司
　　二〇一七年八月二十三日