兴业银行杭州分行于2000年5月开业。开业以来，秉承“以人为本、同心兴业”的核心企业文化理念，内控管理健全规范，业务创新与管理创新并举，综合实力和经济效益同步提升，各项业务取得健康协调可持续发展。目前已在浙江省内的杭州、温州、台州、义乌、嘉兴、绍兴等地设立42家分、支行。
现因业务发展需要，面向社会公开招聘下列岗位优秀人才：
基本条件：身体健康，品貌端正，具有良好的职业道德，特殊人员可适当放宽年龄、学历等条件限制。
| 招聘岗位 | 人数 | 应聘条件 | 履职要求 | 工作地点 | |
| 年龄 | 学历 | ||||
| 新兴业务管理岗（含同业业务、金融市场业务、资产管理业务、投资银行业务） | 30 | 35周岁及以下 | 经济金融专业全日制硕士及以上学历 | 具有三年以上商业银行相关岗位从业经历，对同业金融市场、资金市场、理财及其创新产品有一定的理解，熟悉相关版块新兴业务品种，具备独立的新兴业务项目营销、分析、评估、运作能力。条件特别优秀的，学历要求可放宽至全日制本科。 | 杭州分行本部；义乌、温州、台州、嘉兴、绍兴地区分支行本部 |
| 综合产品管理及营销员 | 120 | 经济金融专业全日制本科及以上 | 具有三年以上经济金融工作经历，有较强的市场拓展意识、营销技能和人际沟通能力，具备一定的会计结算工作经验，条件特别优秀者及具备AFP资格证书者或银行业从业资格证书者条件可适当放宽。 | 杭州地区（含萧山、余杭、下沙、临安、富阳）；义乌、温州、台州、嘉兴、绍兴地区 | |
| 大堂经理 | 若干 | 25周岁及以下 | 经济金融专业全日制大专及以上 | 具有两年以上银行工作经历，具备良好的沟通协调技巧和服务意识，有一定的金融理财工作经验或资质，有客户资源者优先。应届经济、金融专业大专及以上毕业生，条件优秀者也可录用。 | |
| 现金柜员 | 若干 | 具有两年以上银行工作经历，熟悉柜面业务操作流程，取得会计证或经济金融专业全日制大专以上应届毕业生。 | |||